اتفاقية تعاون بين حكومة الاردن و مؤسسة كويست سكوب للتنمية الاجتماعية في الشرق الاوسط

الفريق الاول: حكومة المملكة الاردنية الهاشمية ويمثلها وزير التنمية الاجتماعية. الفريق الثاني: مؤسسة كويست سكوب للتنمية الاجتماعية في الشرق الاوسط المسجلة في المملكة المتحدة في 1988 م ويمثلها الدكتور كيرتس .ن. رودس.
التزامات الفريق الثاني

1
اولا : التزامات الفريق الثاني: يلتزم الفريق الثاني بما يلي: 1. العمل على تحقيق الاهداف والغايات المدرجة ادناه: ا. لدفع المجتمع المحلي على المشاركة في التربية الصحية الموجهة للاطفال والامهات الاقل حظا اقتصاديا مع التركيز بصورة خاصة على القضايا الاجتماعية والاقتصادية التي تواجهها النساء في نطاق عائلاتهن ومجتمعاتهن المحلية لتمكينهن من القيام بادوارهن ازاء صحة اطفالهن وصحتهن وتوفير الحياة الكريمة . ب. لدفع المجتمع المحلي في المناطق الحضرية الاقل حظا على المشاركة في التنمية الاقتصادية مع التركيز الخاص على اشتراك النساء في انشطة توليد الدخل. 2. يتحمل الفريق الثاني كافة النفقات التي تترتب على تنفيذ الاهداف المشار اليها اعلاه. 3. يجوز للفريق الثاني ممثلا له في المملكة الاردنية الهاشمية ويتحمل نفقاته كما يسمح له بتعيين موظفين لادارة اعمال المكتب ونشاطاته ومشاريعه على ان تكون اولوية التعيين للاردنيين . 4. يعين الفريق الثاني ممثلا له في المملكة الاردنية الهاشمية ويتحمل نفقاته كما يسمح له بتعيين موظفين لادارة اعمال المكتب ونشاطاته ومشاريعه على ان تكون اولوية التعيين للاردنيين . 5. يلتزم الفريق الثاني بانشاء مكتب الاحتفاظ بمراسلاته وسجلاته بشكل منظم وتوظيف الكوادر المحلية المطلوبة التي توافق عليها الحكومة لتنفيذ برامجه ومشاريعه في الاردن. 6. يلتزم الفريق الثاني بعدم تحويل امواله او استعمالها او تاجيرها للغير في الاغراض المحددة والمتفق عليها بين الطرفين في هذه الاتفاقية. 7. لا يجوز للفريق الثاني مباشرة او تنفيذ اية نشاطات او برامج او مشاريع او خدمات الا بعد موافقة الفريق الاول ومن خلاله. 8. يقوم الفريق الثاني بتسهيل عملية اشراف الفريق الاول على جميع السجلات المالية والادارية الخاصة باعمال الفريق الثاني في المملكة بشكل دوري ومنتظم. 9. يلتزم الفريق الثاني بتزويد الفريق الاول بنسختين عن الميزانية السنوية والحسابات الختامية مدققة حسب الاصول من مدقق حسابات قانوني مرخص بالاردن ويبين فيها كافة المصروفات والايرادات عن السنة المالية مع التقرير الاداري عن نشاطات وانجازات مكتبه في الاردن. 10. تبدا السنة المالية الاولى للفريق الثاني اعتبارا من تاريخ تسجيله وحتى 31 -3 من نفس السنة او السنة التي تليها. 11. تبدا السنوات المالية الاخرى من 1 - 4 وحتى تاريخ 31 - 3 من السنة التي تليها. 12. تخضع جميع موارد الفريق الثاني ومصروفاته لتدقيق وزارة التنمية اجتماعية في جميع مراحلها. 13. حيث ان الفريق الاول هو الجهة الرسمية المخولة بتسجيل الهيئات التطوعية ومراقبة تنفيذ وتنسيق اعمال الجهات كافة التي تعمل في هذا المجال فان كل اعمال الفريق الثاني يجب ان تتم بمعرفة وموافقة الفريق الاول وخاصة فيما يتعلق: ا. بالخطة السنوية وما تتضمنه من برامج. ب. بالبرامج والمشاريع خارج الخطة. ج. الاشراف والتوثيق على جميع السجلات المالية والادارية باعمال الفريق الثاني في المملكة. د. تعيين الموظفين الاردنيين. هـ. الاتصالات التي يجريها الفريق الثاني مع الجمعيات الخيرية والهيئات الاجتماعية الاخرى والاتحادات العاملة في الاردن.

التزامات الفريق الاول

2
التزامات الفريق الاول: 1. يلتزم الفريق الاول باعفاء الهبات والمواد والمعدات التي للفريق الثاني لاستعمالها في تنفيذ اهدافه وبرامجه وخدماته من الرسوم الجمركية والضرائب الاخرى بما يتفق ولبلاغ الرئاسة رقم 44 لسنة 1988. 2.يلتزم الفريق الاول باعفاء موجودات وممتلكات الفريق الثاني وما يتعلق بمقبوضاته وبرامجه من الضرائب والرسوم الجمركية او اية ضرائب اخرى بما فيها الاكراميات التي يدفعها الفريق الثاني لموظفيه غير الاردنيين ومن غير المستخدمين الاردنيين والسواقين والخدم مقابل خدماتهم. 3. يحق للفريق الاول معارضة كيفية انفاق اموال الفريق الثاني ان لم تستعمل هذه الاموال في الاغراض المحددة في البرامج المتفق عليها ما بين الطرفين. 4. يلتزم الفريق الاول بالسماح بادخال سيارتين لاعمال الفريق تحت وضع الادخال المؤقت معفاة من رسوم التسجيل والترخيص والترخيص وفق الشروط والضمانات التي تقررها دائرة الجمارك العامة- على ان ينظر بزيادة العدد حسب مقتضى الحال بناء على تنسيب مسبق من الجهة ذات الاختصاص. 5. السماح لكل موظف اجنبي من موظفي الفريق الثاني من غير المستخدمين الاردنيين والسواقين والخدم بادخال سيارة واحدة تحت وضع الادخال المؤقت غير معفاة من رسوم التسجيل والترخيص وضمان الرسوم الجمركية والعوائد الاخرى بتعهد من وزارة التنمية الاجتماعية. 6. اعفاء دخل الفريق الثاني من ضريبتي الدخل والخدمات الاجتماعية شريطة ان لا يكون هذا الدخل متاتيا من عمل يستهدف الربح . 7. اعفاء غير الاردنيين من موظفي الفريق الثاني في مقره وفروعه في المملكة الاردنية الهاشمية باستثناء المستخدمين الاردنيين والسواقين والخدم معا يلي: ا. الرسوم الجمركية والرسوم والضرائب الاخرى المترتبة على اثاث منازلهم المستورد والمعد للاستعمال الشخصي لهم ولعائلاتهم على ان يكون ذلك خلال ستة اشهر من تاريخ مباشرتهم العمل داخل المملكة ولمرة واحدة فقط وحسب الشروط والضمانات التي تضعها دائرة الجمارك العامة. ب. اعفاء دخول موظفي الفريق الثاني من غير الاردنيين ومن غير المستخدمين المحليين والسواقين والخدم من ضريبتي الدخل والخدمات الاجتماعية عن رواتبهم ومكافآتهم والمتاتية لهم من عملهم لدى الفريق الثاني. 8.تستثنى المواد الاستهلاكية المستوردة لمقر وفروع وموظفي الفريق الثاني من اية اعفاءات كالمحروقات والعطور وما شابه واخضاعها للرسوم والضرائب القانونية المترتبة عليها. 9. ا. يمنح موظفي الفريق الثاني الاجانب تصاريح عمل معفاة من الرسوم والضرائب واذون اقامة معفاة ايضا من الرسوم والضرائب. ب. يضمن الفريق الاول الحصول على الموافقات اللازمة لاستخدام الموظفين الاجانب التابعين للفريق الثاني ضمن اطار هذه الاتفاقية ما لم يكن هناك مخالفة للانظمة والقوانين المرعية .

النظر في الخلافات

3
في حالة نشوء اية خلافات قانونية حول هذه الاتفاقية تعتمد محاكم المملكة الاردنية الهاشمية للنظر في هذه الخلافات.

احكام عامة

4
احكام عامة: 1. تكون وزارة التنمية الاجتماعية ممثلة للحكومة في جميع الامور المتعلقة بتنفيذ هذه الاتفاقية. 2. في حالة حل الفريق الثاني او انهاء خدمات في الاردن تؤول الاصول الثابتة والاموال المنقولة والمودعة المتبقية من الفريق الثاني الى الفريق الاول. 3. يحظر على الفريق الثاني تاليف اية هيئة او اتحاد او التعاون مع هيئة اخرى قبل الحصول على تصريح من الفريق الاول. 4. يتمتع العاملين الاردنيين لدى الفريق الثاني بكافة الحقوق والمزايا التي يمنحها قانون العمل الاردني الساري المفعول وتعديلاته وقانون الضمان الاجتماعي الساري المفعول وتعديلاته وفي حالة وجود تناقض بين القوانين التي يخضع لها الفريق الثاني كفرع لجمعية اجنبية والقوانين السارية المفعول في المملكة الاردنية الهاشمية يعمل بالقوانين الاردنية. 5. في حالة وجود اية تناقضات بين ما ورد في هذه الاتفاقية وبين ما ورد في قانون الجمعيات والهيئات الاجتماعية رقم 33 لسنة 1966 وتعديلاته يعمل بالقانون المشار اليه لازالة هذا التناقض او اي قانون يعدله او يحل محله وتطبق نصوص هذه الاتفاقية الى المدى الذي لا تتعارض فيه مع نصوص قانون الجمعيات والهيئات الساري المفعول وتعديلاته وكافة التشريعات المعمول بها في المملكة. 6. مدة هذه الاتفاقية سنة كاملة تتجدد تلقائيا بموافقة الفريق الاول. 7. تصبح هذه الاتفاقية سارية المفعول من تاريخ توقيعها ويحق للفريق الاول الغائها بقرار من يبلغ رسميا للفريق الثاني ويعطى مدة شهرين لتصفية اعماله وفي حالة رغبة الفريق الثاني انهاء هذه الاتفاقية عليه اشعار الفريق الاول برغبته هذه قبل ستة اشهر على الاقل. وقعت هذه الاتفاقية في اليوم الثلاثاء الموافق العشرين من شهر ايلول لعام 1994 في مدينة عمان.

منقووول للفائدة .
AlexaLaw